La nostra mission
- Impegnarsi quotidianamente nell’aggiornamento professionale e nella ricerca delle opportunità per i nostri clienti
- Lavorare con indipendenza e nel pieno rispetto della legalità e della deontologia professionale
- Valorizzare il talento e lo spirito di intraprendenza di tutti i nostri collaboratori e collaboratrici
- Sviluppare partnership professionali nell’ottica dell’integrazione delle competenze e nel rispetto dei nostri standard di eccellente qualità.
Il nostro obiettivo
Offrire ai nostri clienti eccellenti servizi di consulenza al fine di accompagnare la nascita e lo sviluppo nel lungo periodo delle iniziative imprenditoriali e professionali. Questa visione determina la mutua collaborazione dei nostri team di lavoro e l’organizzazione dei nostri processi, orientati al monitoraggio e alla valutazione delle prestazioni.
Ultime news
INDENNITA’ STRAORDINARIA DI CONTINUITA’ REDDITUALE E OPERATIVA – ISCRO
La Legge di Bilancio 2024 ha introdotto numerose novità in materia di lavoro e previdenza. Tra queste vi è la decisione di prorogare per il 2024...
COME CAMBIANO LE SCADENZE FISCALI NEL 2024
Il 19 dicembre 2023 è stato approvato in via definitiva dal Consiglio dei Ministri il decreto legislativo, attuativo della delega fiscale,...
CONTROLLI DI FINE ANNO: SUPERAMENTO DELLE SOGLIE E PASSAGGI DI REGIME
Con l’arrivo del nuovo anno sorge la necessità di effettuare i controlli sul superamento delle diverse soglie, determinate dalla legge, relative...
LA CONTABILIZZAZIONE DELLE FATTURE A CAVALLO D’ANNO
L’emissione e la ricezione di fatture nei giorni di cambiamento dell’anno, può creare dei disallineamenti e dei dubbi contabili e fiscali. La...
- Barbera: se il legislatore resta inerte su fine vita e coppie gay interverrà la Corte
- Reversibilità ai figli solo se minorenni, inabili o studenti
- Collaborazione già in atto con sei aziende su dieci
- No ai permessi previsti dalla legge 104 mentre il disabile si trova al lavoro
- Isee, dalla prima casa all’assegno unico: ecco cosa può cambiare
- Antiriciclaggio, le Sos rivelate, e poi pubblicate, minano il sistema
- Per gli assunti a tutele crescenti la reintegra acquista più spazio
- I tre punti esclamativi negli atti giudiziari finiscono al disciplinare
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VEDI RUOLI RICERCATI
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